¿Es cierto que para 2028 habrá un leve superávit de especialistas en Cirugía General?

Los especialistas en Cirugía General y del Aparato Digestivo en el SNS, suponen un total de 3.803, de los cuales el 56,5 por ciento (2.148) tienen menos de 50 años de edad. Los restantes 1.655 (el 44,5 por ciento) la superan, de ellos 681 (17,9 por ciento) superan los 60 años, en el grupo de 50 a 59 años son 975 (el 25,6 por ciento). Esta es la radiografía que ofrece un nuevo informe del Centro de Estudios del Sindicato Médico de Granada sobre jubilaciones y futuros MIR en Cirugía General y del Aparato Digestivo. En el mismo se analizan los datos que pudieron llevar al informe del Ministerio a afirmar que, en el año 2028, habrá superávit leve de estos especialistas. De esta forma, se analiza que con 60 años y más había 681 en junio de 2021, más los que puedan estar trabajando en la privada, que tienen o tendrán edad de jubilación en estos seis años (desde 2021 a 2026), de media unos 114 en la Sanidad Pública y algunos más en la Sanidad Privada. Por otra parte, para reponer este número de especialistas en Cirugía General, para estos seis años, pueden terminar su formación un máximo de 1.195 nuevos especialistas. Sin embargo, no todos terminan, de hecho, entre los años 2017 y 2021 terminó su formación el 95,7 por ciento. Por ello, se estima que el total que puede terminar en estos seis años sería de 1.144 médicos especialistas en Cirugía General.

Analizando el leve superávit

Así, según las cifras de este informe el número de especialistas resultante es suficiente, para reponer las posibles jubilaciones en el SNS. De hecho, quedarían unos 460 para la privada y ocupar las plazas que ahora puedan estar vacantes u ocupadas por Médicos Especialistas sin homologación y las ampliaciones de plantilla que pudieran ser necesarias. Estos datos, por tanto, no concuerdan con el informe del Ministerio que afirma que, en el año 2028, habrá superávit leve. No obstante, siguiendo la evolución de las cifras, aparentemente no se necesitarían tantas plazas MIR. Por ello, el informe concluye que es necesario realizar estudios demográficos más ajustados, con datos de Sanidad privada, incluyendo las vacantes que puedan existir en hospitales de difícil cobertura, las necesidades de ampliación de plantilla de la especialidad, etc. “No podemos formar médicos especialistas en Cirugía General para que trabajen dos meses en verano y ofrecerles contratos por horas, días, de lunes a viernes… por mucho que pueda interesar a algún gestor”, concluye el trabajo.